Kun etätyö muuttaa edelleen yritysten toimintatapoja, Disneyn toimitusjohtaja Bob Iger on ilmoittanut uudesta työntekijöitä koskevasta käytännöstä. Maaliskuun 1. päivästä alkaen Iger on määrännyt työntekijät palaamaan toimistoihinsa neljänä päivänä viikossa.
Työntekijöille lähetetyssä sähköpostissa hankki CNN, Iger totesi, että henkilökohtainen yhteys ja yhteistyö ovat tärkeitä Disneyn kaltaiselle luovalle yritykselle. Hän lisäsi, että mikään ei voi korvata fyysisen yhdessäolosta saatavaa kykyä olla yhteydessä, havainnoida ja luoda ystävien kanssa sekä mahdollisuutta kasvaa ammatillisesti johtajilta ja mentoreista oppimalla.
Tämä direktiivi tulee keskellä trendiä, jossa suuret yritykset noudattavat tiukkoja työhönpaluukäytäntöjä, kun etätyöstä tuli yleisempää Covid-19-pandemian alkuvuosina.
Muut yritykset, kuten Apple, ovat myös pyytäneet työntekijöitään olemaan toimistossa vähintään kolmena päivänä viikossa, ja Snapchatin emoyhtiö pyysi äskettäin työntekijöitä palaamaan toimistoon 80 % ajasta.
On kuitenkin syytä huomata, että kaikki yritykset eivät ole liittyneet tähän trendiin, esimerkiksi Amazonin toimitusjohtaja Andy Jassy totesi, että yhtiöllä ei ole suunnitelmaa vaatia ihmisiä palaamaan toimistolle lähiaikoina.
Nähtäväksi jää, kuinka tämä muutos vaikuttaa Disneyn työvoimaan ja seuraavatko muut yritykset perässä vaatiessaan työntekijöitään palaamaan toimistoon.
Viisi hämmästyttävää koiran palapeliä, joiden avulla saat pentua viihtymään
